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包括国家最高科技奖和国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖在内的国家科技奖自设立以来⌒☆π,在激励科技创新方面发挥了重要作用◇,同时也存在一些不容回避的问题∵↑△。科技界人士反映↑△∴,最主要的问题有两个:由科研人员自己推荐、政府部门筛选、逐级上报的推荐制过于行政化△,容易滋生腐败和不公┊⌒♀,削弱国家科技奖评奖的学术导向;国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖这“三大奖”的数量过多过滥⊿⊙⌒,造成奖项水平不高π,甚至难免滋生搭车报奖、虚报材料等不良现象♀?。这些问题▽▽?,在一定程度上影响了国家科技奖的质量和公信力♂,遭到科技人员广泛质疑⊙。

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不难看出∟△,报奖实行提名制、数量宁缺毋滥♂⌒♀,正是国家科技奖励制度改革的两大方向⌒□♀。在这些方面动真格?,才能从源头上杜绝各种乱象♂。自2017年以来﹡﹡,有关部门在实行提名制和奖项瘦身上做了一些改革∴♂⊙,但力度依旧不够∴▽。一是在提名制中↑△?,部门提名和机构提名的占比超过90%∵♂,行政主导的格局没有太多改变♂,提名制在很大程度上流于形式;二是奖项数量依然居高不下♂,2018、2019年的三大奖都接近300项的规定上限⌒,报奖、评奖依旧兴师动众┊∟∟,光评奖就需要数千名科技专家花费一两个月的时间□,耗时费力┊,旷日持久的评审活动花费科技人员太多精力☆☆?。

广大科技人员的呼吁受到党中央、国务院的高度重视⊿。2017年5月◇⌒⌒,国务院办公厅印发了《改革方案》∵♀,其中第一个重点任务就是改革完善国家科技奖励制度——坚持公开提名、科学评议、公正透明、诚实守信、质量优先、突出功绩、宁缺毋滥?◇,改革完善国家科技奖励制度△,进一步增强学术性、突出导向性、提升权威性、提高公信力、彰显荣誉性⊿♂。具体措施主要有两项:改革现行由行政部门下达推荐指标、科技人员申请报奖、推荐单位筛选推荐的方式?⊿,实行由专家学者、组织机构、相关部门提名的制度;大幅减少奖励数量┊⌒,三大奖总数由不超过400项减少到不超过300项△□,鼓励科技人员潜心研究π?。

改革没有完成时∵∟,只有进行时?∵∟。相信今后国家科技奖励制度改革会在啃硬骨头上继续下功夫┊,既要“换汤”更要“换药”⊙▽,解决问题▽∵,取得成效⌒∟。

《 人民日报 》( 2019年12月09日 19 版)

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前不久?△♂,国家科学技术奖励工作办公室有关负责人向媒体介绍了2020年度科技奖励改革的重点任务♂♀⊿。精简提名材料、淡化SCI(科学引文索引)论文至上、允许外国人参加评选……这些令人耳目一新的举措?,体现了《关于深化科技奖励制度改革的方案》(以下简称《改革方案》)的精神∵↑⊿,顺应了科技创新潮流⊿♂,值得充分肯定⊙。

改革没有完成时△,只有进行时⌒﹡。相信今后国家科技奖励制度改革会在啃硬骨头上继续下功夫☆,既要“换汤”更要“换药”△⊙,解决问题⊿,取得成效

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习近平总书记在2018年两院院士大会上指出:科技体制改革要敢于啃硬骨头﹡∟⊙,敢于涉险滩、闯难关□,破除一切制约科技创新的思想障碍和制度藩篱∟,正所谓“穷则变♂π,变则通〇,通则久”☆〇♂。

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